Елімізде мұғалімдер мен дәрігерлердің жалақысы төмендеп жатыр

Атаулы жалақының өсуіне қарамастан, қазақстандықтардың нақты табысы азайып келеді. Бұл туралы Lada.kz LS деректеріне сүйене отырып, 2025 жылдың III тоқсан статистикасын хабарлады.

Атаулы жалақы өсімі және нақты табыстардың төмендеуі

Қазақстанда жалдамалы жұмысшылардың нақты саны 3,7 млн адамды қамтыды. Орташа айлық атаулы жалақы 429,3 мың теңгеге жетті. Бұл – 2024 жылдың сәйкес кезеңімен салыстырғанда, 10% жоғары.

Алайда инфляцияны ескергендегі нақты жалақы индексі 2% төмендеп, атаулы өсім бағаның қымбаттауын толық жаба алмай отырғанын көрсетті.

Ең көп және ең аз табыс байқалатын салалар

Білім беру: 1,1 млн қызметкер; орташа жалақы – 290,9 мың тг (+7%), бірақ нақты жалақы: -4,7%.

Денсаулық сақтау және әлеуметтік қызмет көрсету: 469,4 мың адам; атаулы жалақы – 328,5 мың тг (+5%), нақтысы: -6,5%.

Өнеркәсіп: 639,2 мың қызметкер; атаулы жалақы: 622,3 мың тг (+11%); нақты жалақы: -1,2%.

Жоғары жалақы төленетін мамандықтар

Қаржы және сақтандыру (қосалқы қызметтер) – 1,5 млн тг (+33,4%);

Теңіз және жағалау транспорты – 1,3 млн тг (+26,9%);

Басшылар мен бизнес-кеңесшілер – 1,3 млн тг (+9,7%).

Ең төмен жалақы алатын мамандықтар

Балық шаруашылығы: 141,8 мың тг (+9%, нақтысы: -2,9%);

Балабақша тәрбиешілері: 207,3 мың тг (+7,9%, нақтысы: -3,9%);

Күзет агенттігі қызметкерлері және инкассаторлар: 220,5 мың тг (+14,9%, нақтысы: +2,3%);

Тұрғынсыз әлеуметтік қызметкерлер: 249,5 мың тг (+6,9%, нақтысы: -4,8%).

Өңірлер бойынша жалақы

Маңғыстау облысы: 606,1 мың тг (+6,3%, нақтысы: -4,2%);

Атырау облысы: 602,7 мың тг (-4,5%, нақтысы: -15,2%);

Алматы: 546,2 мың тг (+15,9%, нақтысы: +2,6%);

Астана: 569,6 мың тг (+13%, нақтысы: +0,1%);

Шымкент: 336,7 мың тг (+8,7%, нақтысы: -3,1%);

Төмен жалақы сондай-ақ Түркістан (288,7 мың тг), Жамбыл (308 мың тг) және Солтүстік Қазақстан (317,3 мың тг) облыстарында байқалады.

Медианалық жалақы

2025 жылдың III тоқсанында медианалық жалақы 302,6 мың теңгені қамтыды. Бұл – 2024 жылдың сәйкес кезеңімен салыстырғанда, 10% көп. Бірақ алдыңғы тоқсанмен салыстырғанда, көрсеткіш 4,3% төмендеген.

Медианалық жалақы – қызметкерлердің табысын екіге бөлетін мән: 50% одан жоғары, 50% одан төмен табыс алады.

Жалақы қалай есептеледі?

Атаулы жалақы – есептелген еңбекақы қорының қызметкерлер саны мен айлар санына бөлінген мөлшері.

Нақты жалақы – атаулы жалақының тұтыну бағалары индексіне түзетілген нұсқасы.

Медианалық жалақы – табысы бойынша жұмыскерлерді тең екі топқа бөлетін шама.